Χρυσό… μετάλλιο στους φόρους παίρνει η Ελλάδα.

Ακόμη μία «θλιβερή» πρωτιά κατέκτησε η Ελλάδα καθώς είναι η χώρα του ΟΟΣΑ με την υψηλότερη αύξηση της φορολογίας
Σύμφωνα με την έκθεση «Tax Policy Reforms 2018», στην Ελλάδα καταγράφηκε η μεγαλύτερη αύξηση φόρων ως ποσοστό του ΑΕΠ, σχεδόν κατά τρεις ποσοστιαίες μονάδες, μεταξύ 2015 και 2016, ως αποτέλεσμα των φόρων που επιβλήθηκαν σε εισοδήματα και κατανάλωση, με την εφαρμογή του τρίτου Μνημονίου.
Η Ελλάδα βρίσκεται στην πρώτη θέση και στην σύγκριση με έτος αναφοράς το 2007. Στο διάστημα 2007 – 2016 οι φόροι ως ποσοστό του ΑΕΠ αυξήθηκαν κατά 7,4 ποσοστιαίες μονάδες. Στον αντίποδα, η μεγαλύτερη μείωση καταγράφηκε στην Ιρλανδία, με την επιβάρυνση από το 30,4% να μειώνεται στο 23%.
Όπως προκύπτει από την έκθεση , ο μέσος συντελεστής φόρου επιχειρήσεων στις χώρες του ΟΟΣΑ έχει μειωθεί από το 32,5% το 2000 στο 23,9% το 2018. Ανάλογες κινήσεις καταγράφονται και στη φορολογία των φυσικών προσώπων. Ωστόσο η Ελλάδα δεν συμπεριλαμβάνεται σε αυτές τις χώρες, με τον φορολογικό συντελεστή των επιχειρήσεων να βρίσκεται στο 29%.

Κόντρα, επίσης, στη γενικότερη τάση μείωσης των φορολογικών βαρών στην εργασία, στην Ελλάδα καταγράφεται αύξηση αυτών των επιβαρύνσεων (είτε με τη μορφή του φόρου εισοδήματος, είτε με τη μορφή των ασφαλιστικών εισφορών). Εκτός από τη χώρα μας, ανάλογες επιβαρύνσεις παρατηρούνται στη Λετονία, στην Ιρλανδία, στη Σλοβενία, καθώς και στο Μεξικό και στην Τουρκία.
Πρωτιές διεκδικεί η Ελλάδα και στο πεδίο της φορολογίας των ακινήτων λόγω της επιβολής του ΕΝΦΙΑ. Μεταξύ 2000 και 2016, σε 20 χώρες του ΟΟΣΑ καταγράφονται αυξήσεις στη φορολογία της ακίνητης περιουσίας. Ως ήταν αναμενόμενο, η Ελλάδα συμπεριλαμβάνεται σε αυτές, καταλαμβάνοντας, μάλιστα, την έκτη θέση πίσω από τη Μ. Βρετανία, τη Γαλλία, το Λουξεμβούργο, το Βέλγιο και τον Καναδά.

Η επέκταση των σούπερ μάρκετ Μασούτης στην Αττική

Την δημιουργία 10 νέων καταστημάτων στην Αττική προβλέπει το πλάνο της αλυσίδας Μασούτης για το 2019.
Σύμφωνα με το capital.gr μέχρι το τέλος της επόμενης χρονιάς σκοπεύει να αυξήσει κατά 20% το δίκτυό στην Αττική και να αναπτύξει όλους τους τύπους καταστημάτων που διαθέτει.
Στην παρούσα φάση το δίκτυο της βορειοελλαδίτικης αλυσίδας στην Αττική αριθμεί 53 καταστήματα, όσα και τα καταστήματα που εξαγόρασε από την Προμηθευτική προ ολίγων μηνών, από την οποία έλαβε και “προίκα” τρία ακόμη καταστήματα στην Άνδρο και έναν αποθηκευτικό χώρο στο Μαρκόπουλο έκτασης 8.000 τ.μ. τον οποία σκοπεύει να επεκτείνει άμεσα.
Μιλώντας στο capital.gr, ο επικεφαλής της αλυσίδας κ. Γιάννης Μασούτης ανέφερε πως μέσα στο επόμενο διάστημα θα δημιουργηθεί ένα ακόμη κατάστημα Μασούτης στο Γαλάτσι (σ.σ. το συγκεκριμένο κατάστημα βρίσκεται στη Λεωφ. Βεΐκου ανήκε στη Μαρινόπουλος, πέρασε στη Σκλαβενίτης και το επόμενο διάστημα θα αλλάξει εκ νέου ταμπέλα).
Το πλάνο προβλέπει τη δημιουργία ακόμη 10 καταστημάτων στην Αττική μέσα στο 2019, προκειμένου η αλυσίδα να αποκτήσει κρίσιμη μάζα όπως είπε ο ίδιος, ενώ στα σχέδια περιλαμβάνεται η δημιουργία τεσσάρων Grand Μασούτης, δηλαδή καταστημάτων μεγαλύτερων των 2.000 τ.μ. και ενός καταστήματος Cash & Carry.

Καταβολή αναδρομικών στους ένστολους

Μέχρι τις 23 Οκτωβρίου η κυβέρνηση αναμένεται να προχωρήσει στην καταβολή των αναδρομικών σε ένστολους, που είχαν προσφύγει το 2012 στη Δικαιοσύνη για τις περικοπές των αμοιβών τους. Η κυβέρνηση θα «συμμορφωθεί» με τις αποφάσεις της Ολομέλειας του Συμβουλίου της Επικράτειας (3 και 4/2018), με τις οποίες επιδικάστηκαν αναπροσαρμογές σε μισθούς και συντάξεις για ένστολους, των οποίων οι περικοπές κατά τα προηγούμενα χρόνια, κρίθηκαν αντισυνταγματικές. Η πρώτη δόση των αναδρομικών από τις περικοπές στις συντάξεις και στους μισθούς, περί τα 200 εκατ. ευρώ, αναμένεται να δοθεί στο τέλος Οκτωβρίου σε 250.000 εν ενεργεία ένστολους και απόστρατους. Αναδρομικά αναμένεται να λάβουν και οι δικαστικοί, οι γιατροί του ΕΣΥ, αλλά και οι πανεπιστημιακοί. Τα ποσά που θα λάβουν οι ένστολοι θα είναι το 50% των περικοπών που έγιναν στις αποδοχές τους. Σύμφωνα με την εφημερίδα «Έθνος» τα αναδρομικά που αφορούν στους συνταξιούχους ξεκινούν από 2.660 ευρώ καθαρά για τον βαθμό του λοχαγού και τους αντίστοιχους των άλλων σωμάτων και φτάνουν ως τα 12.000 για τους αρχηγούς των Σωμάτων. Οι αυξήσεις που τελικά θα δοθούν θα προκύψουν ύστερα από τον επανυπολογισμό των συντάξεων.
Για τους εν ενεργεία αξιωματικούς η αναπροσαρμογή θα γίνει για την περίοδο από 1η Αυγούστου 2012 ως 31/12/2016 καθώς από την 1η Ιανουαρίου ισχύει και για εκείνους το ενιαίο μισθολόγιο. Τα ποσά για τους εν ενεργεία βάσει βαθμού:
-Λοχαγός 2.665 ευρώ
-Ταγματάρχης 2.795 ευρώ
-Αντισυνταγματάρχης 2.903 ευρώ
-Συνταγματάρχης 3.510 ευρώ
-Ταξίαρχος 4.615 ευρώ
-Υποστράτηγος 4.615 ευρώ
-Αντιστράτηγος 5.005 ευρώ
-Γεν Επιθ. Στρατού 8.125 ευρώ
-Α/ΓΕΣ-ΓΕΝ-ΓΕΑ 7.280 ευρώ
-Α/ΓΕΕΘΑ 12.805 ευρώ

Η φορολόγηση των βραχυχρόνιων μισθώσεων και τα πρόστιμα

Πρόστιμα που ξεκινούν από 5.000 ευρώ και διπλασιάζονται σε περίπτωση υποτροπής προβλέπονται σε περίπτωση φοροδιαφυγής για όσους εκμεταλλεύονται διαμερίσματα στο πλαίσιο της οικονομίας διαμοιρασμού, δηλαδή μέσω ψηφιακής πλατφόρμας τύπου Airbnb. Από τις αρχές Σεπτεμβρίου Ανεξάρτητη Αρχή Δημοσίων Εσόδων η ψηφιακή πλατφόρμα για την υποβολή δηλώσεων βραχυχρόνιας διαμονής. Στην πλατφόρμα όλοι όσοι ενοικιάζουν ακίνητα μέσω Airbnb α καλούνται να δηλώσουν τις κατοικίες που νοικιάζουν, σε ποιον τις ενοικιάζουν και για πόσο χρονικό διάστημα. Κάθε ακίνητο θα λαμβάνει έναν συγκεκριμένο αριθμό, τον οποίο και θα πρέπει να αναγράφει ο ιδιοκτήτης σε κάθε αγγελία που καταχωρίζει στην αντίστοιχη ψηφιακή πλατφόρμα τύπου Airbnb. Αν το ίδιο ακίνητο είναι αναρτημένο σε πολλαπλές πλατφόρμες, δεν χρειάζεται να λάβει άλλο αριθμό από το σχετικό μητρώο, παρά θα χρησιμοποιείται ο ίδιος αριθμός για κάθε πλατφόρμα. Υπενθυμίζεται ότι σε περίπτωση μη συμμόρφωσης με τις προϋποθέσεις για τις βραχυχρόνιες μισθώσεις κατοικιών, επιβάλλεται αυτοτελές διοικητικό πρόστιμο ύψους 5.000 ευρώ στους διαχειριστές ακινήτων. Από τη διαπίστωση της παράβασης ο διαχειριστής ακινήτου βραχυχρόνιας μίσθωσης υποχρεούται εντός 15 ημερολογιακών ημερών να προβεί στις απαραίτητες ενέργειες συμμόρφωσης. Σε περίπτωση μη τήρησης εκ νέου των προϋποθέσεων, εντός ενός έτους από την έκδοση της πράξης επιβολής του προστίμου, το πρόστιμο αυτό επιβάλλεται στο διπλάσιο και στην περίπτωση κάθε επόμενης ίδιας παράβασης, στο τετραπλάσιο του αρχικώς επιβληθέντος. Σημειώνεται ότι όλες οι συμβάσεις που έχουν συναφθεί από την 1η Ιανουαρίου 2018 και μετά θα πρέπει να δηλωθούν υποχρεωτικά. Η φορολόγηση των σχετικών εισοδημάτων από βραχυχρόνιες μισθώσεις υπολογίζεται με συντελεστή 15% για τις πρώτες 12.000 ευρώ και με συντελεστή 35% για τα εισοδήματα από 12.001 ευρώ μέχρι τις 35.000 ευρώ.

Τα «βήματα» για διακοπή εργασιών

Πλήθος ελευθέρων επαγγελματιών αναγκάζεται εξαιτίας των υψηλών φορολογικών επιβαρύνσεων και των αυξημένων ασφαλιστικών εισφορών να κλείσει βιβλία. Στις περισσότερες των περιπτώσεων αρχικά κλείνουν τα βιβλία τους αλλά στην συνέχεια συνεχίζουν την επαγγελματική τους δραστηριότητα επιλέγοντας λύσεις όπως η σύσταση μιας Ι.Κ.Ε. Ειδικότερα οι φορολογούμενοι που σχεδιάζουν να υποβάλουν δήλωση διακοπής εργασιών θα πρέπει να προχωρήσουν νωρίτερα σε:
• Υποβολή δήλωσης Φ.Π.Α. μέχρι την τελευταία εργάσιμη ημέρα του επόμενου μήνα που ακολουθεί τη φορολογική περίοδο (μήνα ή τρίμηνο), στην οποία ανήκει το τελευταίο χρονικό διάστημα λειτουργίας του φορολογούμενου. Κατ’ εξαίρεση, στην περίπτωση που η δήλωση οριστικής παύσης εργασιών υποβάλλεται εμπρόθεσμα, μετά την καταληκτική προθεσμία υποβολής της δήλωσης Φ.Π.Α., η δήλωση Φ.Π.Α. υποβάλλεται εμπρόθεσμα μέχρι την τελευταία εργάσιμη ημέρα του επόμενου μήνα από την υποβολή της δήλωσης παύσης εργασιών.
• Υποβολή έκτακτης δήλωσης Φ.Π.Α. για τη διενέργεια των διακανονισμών των εκπτώσεων της τρέχουσας διαχειριστικής περιόδου.
• Έκδοση ειδικού στοιχείου αυτοπαράδοσης για τα αποθέματα της επιχείρησης, πάγια (εφόσον έχει παρέλθει η πενταετής περίοδος διακανονισμού του φόρου που τα επιβάρυνε κατά την αγορά τους) και εμπορεύσιμα, που υπάρχουν κατά τη στιγμή της παύσης στην κατοχή της επιχείρησης.

Σχέδιο για μείωση ασφαλιστικών εισφορών

«Σενάριο» για μείωση των ασφαλιστικών εισφορών που επιβαρύνουν ελεύθερους επαγγελματίες και αυτοαπασχολουμένους. Σύμφωνα με την «Καθημερινή» στόχος είναι να περιοριστούν στο ύψος των εισφορών που καταβάλλουν οι εργοδότες του ιδιωτικού τομέα, δηλαδή στο 13,3% για κύρια σύνταξη εξετάζει το οικονομικό επιτελείο της κυβέρνησης. Σύμφωνα με το δημοσίευμα εξετάζεται επίσης η αντικατάσταση του ποσοστού των εισφορών για εφάπαξ και επικούρηση (που ακόμη δεν έχουν χρεωθεί στους λογαριασμούς περίπου 200.000 κυρίως επιστημόνων) με ένα προκαθορισμένο ποσό, σημαντικά μικρότερο από αυτό που αντιστοιχεί σήμερα, κυρίως σε όσους έχουν μεσαία και υψηλά εισοδήματα, άνω των 18.000 ευρώ. Η πρόταση του υπουργείου Εργασίας είναι «κοστολογημένη» και επιφέρει απώλειες εσόδων της τάξης των 150 εκατ. ευρώ. Ποσό που θα καλυφθεί από τον δημοσιονομικό χώρο που δημιουργείται λόγω του υπερπλεονάσματος και το οποίο βάσει των κυβερνητικών δεσμεύσεων θα έχει μόνιμο χαρακτήρα. Ειδικότερα βάσει των εισηγήσεων οι εισφορές των ελεύθερων επαγγελματιών και των αυτοαπασχολουμένων, από 20% επί του αθροίσματος του καθαρού δηλωτέου εισοδήματος συν τις καταβλητέες εισφορές, θα πρέπει να μειωθούν στο 13,3%. Αντίστοιχη μείωση θα ισχύσει και για τους αγρότες, οι οποίοι για το 2019 έχει οριστεί ότι θα καταβάλλουν το 18% του φορολογητέου εισοδήματος. Το κατώτατο όριο εισφοράς που θα μπορούν να καταβάλλουν από το 2019 περίπου 1,4 εκατ. μη μισθωτοί ασφαλισμένοι, για κύρια ασφάλιση, δεν θα είναι κάτω από 100 ευρώ το μήνα (1.200 ευρώ το χρόνο) από 117,22 ευρώ τον μήνα ή 1.406,64 τον χρόνο, που ισχύει σήμερα.

ΑΕΠ: Ο εξαγωγικός τομέας στηρίζει την ανάπτυξη

Η σημαντική ενίσχυση των εξαγωγών οδήγησε σε ανάπτυξη 1,8% κατά την διάρκεια του δεύτερου τριμήνου του 2018 σύμφωνα με τα στοιχεία της Ελληνικής Στατιστικής Αρχής. Όπως γνωστοποίησε η ΕΛΣΤΑΤ το ΑΕΠ αυξήθηκε 1,8% σε ετήσια βάση και κατά 0,2% σε τριμηνιαία. Επιπλέον προχώρησε σε ανοδική αναθεώρηση της εκτίμησης για το ΑΕΠ το πρώτο τρίμηνο. Με τα επικαιροποιημένα στοιχεία διαμορφώνεται πλέον σε 2,5% έναντι του 2,3% που είχε ανακοινωθεί αρχικά. Το ΑΕΠ το πρώτο εξάμηνο εμφανίζει άνοδο 2,15% σε ετήσια βάση.
Για το β’ τρίμηνο της χρονιάς και σε ετήσια βάση καταγράφηκαν τα ακόλουθα:
- Η συνολική τελική καταναλωτική δαπάνη παρουσίασε αύξηση 0,8% σε σχέση με το 2ο τρίμηνο του 2017. Η ιδιωτική καταγράφει αύξηση 1%, ενώ αντίθετα η δημόσια υποχωρεί κατά 2%.
- Οι ακαθάριστες επενδύσεις παγίου κεφαλαίου μειώθηκαν κατά 5,4% σε σχέση με το 2ο τρίμηνο του 2017.
-Αύξηση κατά 9,4% σε σχέση με το 2ο τρίμηνο του 2017 παρουσίασαν οι εξαγωγές αγαθών και υπηρεσιών. Οι εξαγωγές αγαθών αυξήθηκαν κατά 7,2% ενώ οι εξαγωγές υπηρεσιών αυξήθηκαν κατά 12,2%.
-Αύξηση κατά 4,3% σε σχέση με το 2ο τρίμηνο του 2017 παρουσίασαν οι εισαγωγές αγαθών και υπηρεσιών. Οι εισαγωγές αγαθών αυξήθηκαν κατά 1,7% και οι εισαγωγές υπηρεσιών αυξήθηκαν κατά 16,2%.
Σε τριμηνιαία βάση οι μεταβολές είναι οι εξής:
- Η συνολική τελική καταναλωτική δαπάνη αυξήθηκε κατά 0,5% σε σχέση με το 1ο τρίμηνο του 2018.
- Οι ακαθάριστες επενδύσεις παγίου κεφαλαίου παρουσίασαν μηδενική μεταβολή 0,0% σε σχέση με το 1ο τρίμηνο του 2018.
- Αύξηση κατά 3,9% σε σχέση με το 1ο τρίμηνο του 2018 παρουσίασαν οι εξαγωγές αγαθών και υπηρεσιών. Οι εξαγωγές αγαθών αυξήθηκαν κατά 1,6% ενώ οι εξαγωγές υπηρεσιών αυξήθηκαν κατά 6,5%.
- Αύξηση κατά 4,8% σε σχέση με το 1ο τρίμηνο του 2018 παρουσίασαν οι εισαγωγές αγαθών και υπηρεσιών. Οι εισαγωγές αγαθών αυξήθηκαν κατά 4,6% ενώ οι εισαγωγές υπηρεσιών αυξήθηκαν κατά 5,2%.

Συνάδελφοι,
Σας ενημερώνουμε ότι με απόφαση του Δ.Σ. του Συνδέσμου τα καταστήματά μας την περίοδο του Δεκαπενταύγουστου θα λειτουργήσουν ως εξής:

Τρίτη 14 Αυγούστου 2018 : Κλειστά
Τετάρτη 15 Αυγούστου 2018 : Κλειστά

ΓΙΑ ΤΟ Δ.Σ. ΤΟΥ Σ.Ε.Κ.Λ.Α.

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΣΤΕΦΑΝΟΣ ΚΥΡΛΗΣ ΙΩΑΝΝΗΣ ΚΑΛΥΒΗΣ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
Συνάδελφοι,
To Διοικητικό Συμβούλιο του Συνδέσμου συνεδρίασε εκτάκτως στις 24-07-2018, προκειμένου να λάβει αποφάσεις για την υποστήριξη και ενίσχυση των θυμάτων των καταστροφικών πυρκαγιών που έπληξαν την Ανατολική Αττική.
To Διοικητικό Συμβούλιο, εκφράζει, εκ μέρους όλων των εμπόρων της Κ.Α.Α ,την οδύνη του για τους συνανθρώπους μας που έχασαν τη ζωή τους στις πυρκαγιές.
Ως ένδειξη αλληλεγγύης και ουσιαστικής στήριξης στους πυρόπληκτους, κατόπιν επικοινωνίας με τους υπευθύνους του δήμου Ραφήνας –Πικερμίου, αποφάσισε να προβεί τις επόμενες μέρες, αφού παρέλθει το πρώτο μεγάλο κύμα συμπαράστασης, σε ουσιαστικές ενέργειες στήριξής των συμπολιτών μας ,που θα εξειδικευθούν σε συνεννόηση πάντα με τον αρμόδιο δήμο.
Για κάθε τι νεότερο ,θα σας ενημερώσουμε.

ΓΙΑ ΤΟ Δ.Σ. ΤΟΥ Σ.Ε.Κ.Λ.Α.

Ο ΠΡΟΕΔΡΟΣ Ο ΓΕΝ. ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

ΣΤΕΦΑΝΟΣ ΚΥΡΛΗΣ ΙΩΑΝΝΗΣ ΚΑΛΥΒΗΣ

ΕΡΩΤΗΜΑΤΟΛΟΓΙΟ ΓΙΑ ΤΟ ΝΕΟ ΓΕΝΙΚΟ ΚΑΝΟΝΙΣΜΟ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΩΝ ΔΕΔΟΜΕΝΩΝ

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Σε συνέχεια προηγούμενης ανακοίνωσης σχετικά με την εφαρμογή του νέου Γενικού Κανονισμού Προστασίας Προσωπικών Δεδομένων (GDPR) σας ενημερώνουμε ότι ο Σύνδεσμος με απόφαση του ΔΣ, απεδέχθη σχετική πρόταση και ανέθεσε το σύνολο των βασικών υπηρεσιών – δράσεων συμμόρφωσης των επιχειρήσεων στο νέο Κανονισμό, σε ομάδα συμβούλων με επικεφαλής τον σύμβουλο του ΣΕΚΛΑ κ. Κουτσοθεόδωρο Δημήτριο.

Το κόστος ανά επιχείρηση είναι εκατό πενήντα (150,00€) ευρώ, το οποίο είναι ιδιαίτερα χαμηλό και προσιτό για τις επιχειρήσεις μας με δεδομένο ότι Κέντρα Επαγγελματικής Κατάρτισης ζητούν αμοιβή από 600,00€ έως 3.000,00€.

Επισυνάπτουμε σχετικό ερωτηματολόγιο. Η ομάδα συμβούλων θα περάσει από τα καταστήματά σας την Δευτέρα 4 Ιουνίου και την Τρίτη 5 Ιουνίου 2018 να παραλάβει το ερωτηματολόγιο συμπληρωμένο από όσους συναδέλφους επιθυμούν να συνεργαστούν μαζί τους.

Παρακαλούμε για την άμεση ανταπόκρισή σας, προκειμένου να υλοποιηθεί η ανωτέρω δράση. Για περισσότερες πληροφορίες μπορείτε να απευθύνεστε στα τηλέφωνα : 210-3002902 και 6932-066366.

ΥΠΟΣΤΗΡΙΞΗ ΤΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΤΗΣ ΚΕΝΤΡΙΚΗΣ ΑΓΟΡΑΣ ΣΕ ΘΕΜΑΤΑ GDPR 

ΤΟ ΕΡΩΤΗΜΑΤΟΛΟΓΙΟ
- Είναι απόλυτα εμπιστευτικό.
- Θα το επιστρέψετε ΜΟΝΟ σε μέλος της Ομάδας Συμβούλων και το περιεχόμενό του δεν θα είναι ανακοινώσιμο ή μεταφέρσιμο σε κανέναν άλλο
- Μετά τη συμπλήρωση θα γνωρίζετε αν έχετε πρόσθετες ανάγκες για να καλύψετε
- Η συμπλήρωσή του δεν επιφέρει κόστος για την Επιχείρησή σας, δεν σας δεσμεύει για συνεργασία με την Ομάδα Συμβούλων και αν δεν αξιοποιηθεί εντός τριμήνου, το συμπληρωμένο ερωτηματολόγιο θα απορριφθεί.

Υπεύθυνος προς το νόμο για την επεξεργασία:  Δημήτρης Κουτσοθεόδωρος

Τι είναι ο GDPR;

Είναι Ευρωπαϊκή Οδηγία που ενσωματώνεται στο εθνικό δίκαιο.

Εφαρμόζεται από 25 Μαΐου 2018, χωρίς αναβολή και χωρίς να χρειάζεται να εκδοθεί ο σχετικός νόμος.

Είναι Κανονισμός που εφαρμόζεται για όλες τις επιχειρήσεις αν και άλλες τις απασχολεί περισσότερο και άλλες λιγότερο.

Προστατεύει ΠΡΟΣΩΠΙΚΑ & ΕΥΑΙΣΘΗΤΑ ΔΕΔΟΜΕΝΑ, που διατηρείτε στην εταιρία σας, όπως: το προσωπικό τηλέφωνο και το email κάποιου, αν είναι έγγαμος, αν έχει παιδιά, αν καπνίζει, αν πήγε σε μία εκδήλωση κλπ

Δεν αφορά σε δημόσια ή/και ΕΤΑΙΡΙΚΑ ΔΕΔΟΜΕΝΑ όπως αυτά που γράφει κάποιος στην επαγγελματική κάρτα του ή σε μία συσκευασία ή στην ταμπέλα του με τα οποία ανταλλάσσουμε παραγγελίες.

Το Ερωτηματολόγιο πρέπει να συμπληρωθεί με απόλυτη ειλικρίνεια.

Αν αποφασίσετε να συνεργαστούμε, ως έμπειροι, εξειδικευμένοι, πιστοποιημένοι σύμβουλοι και τεχνικοί θα σας υποστηρίξουμε ώστε να προετοιμαστείτε σωστά και να αποφύγετε πρόστιμα, μετά την εφαρμογή του νόμου.

 

Σφραγίδα Επιχείρησης:

Ονοματεπώνυμο Υπευθύνου:                                                                          Κατάστημα/τα:

Αριθμός Εργαζομένων εντός καταστήματος (οποιαδήποτε σχέση εργασίας):

Τηλ:                                                                              Email:

α/α ΕΡΩΤΗΜΑ ΕΝΔΕΙΚΤΙΚΑ ΠΑΡΑΔΕΙΓΜΑΤΑ & ΕΠΕΞΗΓΗΣΕΙΣ ΝΑΙ ΔΕΝ ΓΝΩ-ΡΙΖΩ ΟΧΙ

 

ΓΕΝΙΚΕΣ ΕΡΩΤΗΣΕΙΣ    
1 Έχετε εγκατεστημένο σύστημα ERP στην επιχείρησή σας; Πρόγραμμα που διαχειρίζεται πελάτες, μισθοδοσία, αποθήκη κλπ      
2 Έχετε κάποια λίστα/αρχείο/βιβλίο συνεργατών που περιλαμβάνει στοιχεία που δεν είστε βέβαιοι αν προέρχονται από τις επαγγελματικές κάρτες τους; Μπορεί να είναι στον Υπολογιστή ή σε χαρτί. Παράδειγμα στοιχείων:

  • ·         Τηλέφωνο σπιτιού ή συζύγου
  • ·         Email τύπου Gmail, Hotmail
  • ·         Ημερομηνία Γενεθλίων
     
3 Έχετε κάποια λίστα πελατών/συνεργατών που επεξεργάζεστε ή ταξινομείτε βάση στοιχείων που δεν αφορούν την άμεση επαγγελματική σχέση σας; Παράδειγμα ταξινόμησης με βάση το φύλο, την οικογενειακή κατάσταση, την καταγωγή κλπ      
4 Συνεργάζεστε με επαγγελματίες που έχουν ατομική επιχείρηση; Παράδειγμα: οδηγός που εκδίδει τιμολόγιο με τα στοιχεία του      
5 Διατηρείτε στοιχεία για το προσωπικό εντός επιχείρησης; Παράδειγμα: αρχεία ασφάλισης, πίνακες προόδου, συμμετοχής κλπ      
6 Είναι σαφώς καθορισμένο και διασφαλισμένο στην επιχείρηση ποιος έχει πρόσβαση στη διαχείριση πελατολογίου, στοιχείων επικοινωνίας και λοιπών στοιχείων; Για παράδειγμα:

  • ·         Αποκλειστική χρήση από τον ιδιοκτήτη της επιχείρησης
  • ·         Χειριστής σε υπολογιστή που βρίσκεται σε ασφαλή χώρο χωρίς πρόσβαση άλλου προσωπικού
  • ·         Υπολογιστής που κλειδώνεται όταν αποχωρεί ο χειριστής
     
7 Έχετε κάμερες παρακολούθησης στο κατάστημά σας που χρησιμοποιούνται για περιπτώσεις ΕΚΤΟΣ εγκληματικών ενεργειών;        
8 Επαφές που συγχρονίζονται στον κατάλογο του κινητού σας (προσωπικού ή εταιρικού) είναι τυχόν ορατές σε άλλο άτομο που χρησιμοποιεί Υπολογιστή στην επιχείρησή σας; Αυτό συμβαίνει ενδεχομένως αν έχετε το email με τις επαφές σας συγχρονισμένο με τον ΗΥ σας σε τοπική εφαρμογή      
9 Δίνετε στοιχεία ενδεχομένως και με προσωπικά δεδομένα για το προσωπικό και τους πελάτες σας σε τρίτες επιχειρήσεις; Για παράδειγμα αν χρησιμοποιείτε εξωτερικές υπηρεσίες λογιστή στον οποίο στέλνετε πρόσθετα στοιχεία.

     

α/α

ΕΡΩΤΗΜΑ ΕΝΔΕΙΚΤΙΚΑ ΠΑΡΑΔΕΙΓΜΑΤΑ & ΕΠΕΞΗΓΗΣΕΙΣ ΝΑΙ ΔΕΝ ΓΝΩ-ΡΙΖΩ ΟΧΙ

 

ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΗ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ    
10 Στέλνετε ΜΑΖΙΚΑ ενημερωτικά email ή άλλου τύπου εταιρική ενημέρωση σε πελάτες ή φίλους ή της επιχείρησης; Για παράδειγμα:

  • ·         ένα μηνιαίο μήνυμα που πάει σε 50 άτομα με νέα της επιχείρησης
  • ·         ένα ευχετήριο μήνυμα για τη νέα χρονιά που πάει από την επιχείρηση σε 100 άτομα μίας λίστας που τηρείτε
     

 

Αν η απάντησή σας είναι ΝΑΙ και την επικοινωνία τη  διαχειρίζεται άτομο εκτός εταιρίας, δώστε στοιχεία του στο διπλανό πεδίο. Στοιχεία Διαχειριστή  

 

ΙΣΤΟΣΕΛΙΔΕΣ    
11 Διατηρείτε σελίδα στο Internet για την επιχείρησή σας; Αναφερόμαστε σε σελίδες εκτός Facebook, Instagram κλπ      

 

Αν δεν έχετε σελίδα προχωρήστε στην ερώτηση 16. Αν έχετε σελίδα και είστε διαχειριστής ο ίδιος απαντήστε στις ερωτήσεις 12-15. Αν διαχειρίζεται άλλος τη σελίδα σας, δώστε στοιχεία του στο διπλανό πεδίο. Στοιχεία Διαχειριστή  
12 Η ιστοσελίδα σας χρησιμοποιεί cookies;        
13 Η ιστοσελίδα σας διαθέτει δυνατότητα ή απαιτεί εγγραφή ή καταχώρηση προσωπικών δεδομένων;        
14 Έχετε σελίδα της επιχείρησης σε Facebook ή παρόμοιο κοινωνικό δίκτυο που παραπέμπει σε διεύθυνση καταχώρησης προσωπικών δεδομένων;        
15 Έχετε αναθέσει ποτέ π.χ. σε διαφημιστική εταιρία να διεξάγει έρευνα για λογαριασμό σας;        

 

ΥΠΕΥΘΥΝΟΙ ΕΠΕΞΕΡΓΑΣΙΑΣ ΔΕΔΟΜΕΝΩΝ    
16 Αν απαιτηθεί, θα οριστείτε ο ίδιος Υπεύθυνος Επεξεργασίας Δεδομένων που ζητεί ο GDPR; Ο Υπεύθυνος θέτει τους όρους επεξεργασίας και διασφαλίζει την ορθή διαχείριση δεδομένων.      
17 Έχετε μέλος του προσωπικού που τυχόν θα πρέπει να εκπαιδευτεί στο ρόλο εκτελούντα επεξεργασίας δεδομένων που ζητεί ο GDPR; Ο Εκτελών επεξεργασία δεδομένων είναι ένας απλός χειριστής που αντιλαμβάνεται τον κανονισμό και εποπτεύεται από τον Υπεύθυνο.      

Εκπρόσωπος/Υπεύθυνος Επιχείρησης:                                                             Υπογραφή: